近日，为切实加强企业项目生产的安全管控工作，规范一线作业人员的作业行为，公司（都匀）将中国建筑“三铁六律”准则与“行为安全之星”活动相结合，优化安全管理奖罚措施，以形成“三铁六律”保安全、正向激励促生产的良好作业环境。

多形式宣贯“三铁六律”

由于“三铁六律”涵盖土建、安装、机械、装饰、制造等工作内容，涉及49类施工工种的安全施工准则，其内容宣贯需结合项目实际，所以项目有针对性地对管理人员和施工工种进行宣传教育。如在每日安全晨会教育中加入“三铁六律”内容宣讲；定制“三铁六律”制度牌安置于项目各醒目位置，并制作“三铁六律”手册进行发放；每周生产例会对“三铁六律”行为准则宣贯情况进行汇报和总结。

多举措实施“三铁六律”

自《中国建筑作业人员“三铁六律”行为准则》文件下发以来，公司（都匀）针对各工种三条铁律、现场安全六大纪律制定了相应的管理制度和奖罚措施，将“三铁六律”纳入行为安全之星的考核依据之中，强化对钢筋工、爆破工、砌筑工等各工种对应的三条铁律教育，同时将现场安全六大纪律执行情况作为分公司对项目安全工作考核的重要内容，让“三铁六律”准则与“行为安全之星”活动齐头并进，为项目安全生产工作保驾护航。

通过大力推广“三铁六律”行为准则，多举措保障“三铁六律”切实履行，公司（都匀）大大提升了项目工友安全作业意识和效率。此外，项目部将学习“三铁六律”与“行为安全之星”活动相结合，有效地提高了项目工友争当“行为安全之星”的积极性，为“三铁六律”准则在企业落地生根奠定了坚实基础，为项目安全生产工作注入了新的生机与活力。